Solucionamos tus problemas tecnológicos.
MS TEK GROUP es una empresa que brinda soluciones tecnológicas para tu negocio.
Nuestras soluciones ayudarán a tu empresa a reducir el tiempo de lanzamiento de nuevos productos. De igual forma, nuestros expertos en desarrollo de software pueden hacer realidad esa idea que tienes, podemos crear el producto que cambiará el destino de tu negocio.
Somos profesionales comprometidos con el crecimiento sostenido, reducción de la inversión y calidad en el servicio.
Con la confianza de las mejores soluciones de tecnología para tu negocio.
Código de Ética
Este Código de Ética establece los principios y normas que guían las acciones y decisiones de nuestra empresa, comprometida con la integridad, la responsabilidad y el respeto en todas nuestras interacciones y operaciones.
Anticorrupción
Cero Tolerancia: Adoptamos una política de cero tolerancia hacia la corrupción en cualquiera de sus formas.
Prohibición de Sobornos: Está prohibido ofrecer, dar, solicitar o recibir cualquier forma de soborno.
Regalos y Hospitalidad: Los regalos y la hospitalidad deben ser razonables y de buena fe, sin intención de influir en decisiones comerciales.
Denuncia y Protección del Denunciante: Establecer canales seguros y confidenciales para que los empleados y terceros reporten sospechas de corrupción, garantizando que no sufran represalias.
Prevención de Lavado de Dinero
Debida Diligencia: Verificar la identidad de clientes y proveedores mediante un proceso de debida diligencia.
Registros Financieros: Mantener registros detallados de todas las transacciones financieras por un periodo mínimo de 5 años.
Reportes de Actividades Sospechosas: Implementar políticas para identificar y reportar actividades sospechosas de lavado de dinero.
Capacitación: Capacitar al personal sobre las leyes y regulaciones relacionadas con el lavado de dinero.
Protección de Datos Personales
Privacidad y Seguridad: Garantizar la privacidad y seguridad de los datos personales recopilados y manejados por la empresa.
Consentimiento: Obtener el consentimiento explícito de los individuos antes de recopilar sus datos personales.
Medidas de Protección: Implementar medidas técnicas y organizativas para proteger los datos contra accesos no autorizados, pérdidas o destrucción.
Derechos del Titular de Datos: Permitir a los individuos acceder, corregir y eliminar sus datos personales según lo requieran.
Responsabilidad Ambiental
Minimización de Impacto: Minimizar el impacto ambiental de las operaciones comerciales mediante prácticas sostenibles.
Uso Eficiente de Recursos: Promover el uso eficiente de los recursos naturales y la reducción de residuos.
Reciclaje: Fomentar el reciclaje y el uso de materiales reciclables en todas las áreas de la empresa.
Cumplimiento Normativo: Cumplir con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Derechos Humanos
Respeto y Promoción: Respetar y promover los derechos humanos en todas las operaciones y relaciones comerciales.
Prohibición de Trabajo Infantil y Forzado: Prohibir el trabajo infantil, el trabajo forzado y la discriminación en todas sus formas.
Ambiente de Trabajo Justo: Fomentar un ambiente de trabajo justo y equitativo, respetando la diversidad y la inclusión.
Apoyo a Comunidades Locales: Apoyar a las comunidades locales y promover el desarrollo sostenible.
Salud y Seguridad en el Trabajo
Entorno Seguro y Saludable: Proveer un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los empleados.
Prevención de Riesgos: Implementar políticas y procedimientos para prevenir accidentes y enfermedades laborales.
Evaluaciones y Auditorías: Realizar evaluaciones de riesgos y auditorías de seguridad de manera regular.
Capacitación: Capacitar a los empleados sobre prácticas de salud y seguridad y proporcionar el equipo de protección necesario.
Implementación y Cumplimiento
Responsabilidad de Cumplimiento: Todos los empleados y partes interesadas deben adherirse a este Código de Ética.
Comité de Ética: Sanciones por Incumplimiento: Cualquier violación del código será investigada y sancionada según la gravedad del incumplimiento.
Cultura Ética: Promover una cultura de ética y responsabilidad a través de programas de formación continua y comunicación transparente.
Revisión y Actualización
Este Código de Ética será revisado periódicamente para asegurar su vigencia y adecuación a las normativas y estándares actuales.
Aprobación y Aceptación
El cumplimiento de este Código de Ética es obligatorio para todos los empleados, directivos y socios comerciales. La aceptación de este código es una condición para el empleo y la colaboración con nuestra empresa.
Su opinión es importante para nosotros.
Para sugerencias, compartir sus experiencias con nuestros productos o servicios, reportar alguna situación o queja, por favor escriba al correo electrónico: tu_opinion_cuenta@mstekgroup.com. Agradecemos que se tome el tiempo de escribirnos.